【雇用】パナソニック、新卒採用倍増700人…2015年度［13/12/16］

1 ：やるっきゃ希志あいのφ ★：2013/12/17(火) 08:40:50.66 ID:???

パナソニックは１６日、２０１５年度（春・秋）入社の国内新卒の採用人数を、１４年度入社（予定）の２倍となる７００人に増やすと発表した。内訳は大卒・大学院修了が６００人、高校・高専卒が１００人。文系・理系の内訳は公表していない。

成長分野と見込む自動車や住宅関連事業へ人材を重点的に配置するほか、高校・高専卒の採用者は主に国内の製造拠点に配置し、もの作り技術の継承を進める。

パナソニックは、テレビ事業などの不振で業績が落ち込み、１２年度から３年間、毎年３５０人に絞るなど、国内での採用を抑えていた。国内新卒採用が７００人規模になるのは０３年度以来という。１６年度以降は短期的な業績にかかわらず「安定的に採用する」としている。

ソースはhttp://www.yomiuri.co.jp/atmoney/news/20131216-OYT1T01011.htm?from=ylist■パナソニック　http://panasonic.co.jp/index3.html　新卒採用情報　http://panasonic.co.jp/jobs/new_gra/index.html スレ：http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1387237250/

2:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 08:43:42.49 ID:LifY8J6m

散々クビ切っといて何言ってんの？

4:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 08:47:23.49 ID:/Vy2QjR3

>>2
無駄な人たちを大勢切ったからようやく新しい戦力が採れるようになった

3:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 08:45:26.72 ID:YJpCcgaS

松下に戻せよ

5:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 08:51:33.06 ID:LlKhtg6K

国内雇用人数だと電気関係がまだまだ自動車関係より多いんだろ？
円安で電気・電機も復活かな

6:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 08:53:20.31 ID:Xx3EydEU

中途採用やらないなら、学生証偽造してでも新卒採用枠に入ろうかな‥

7:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 08:57:07.88 ID:ZAYyD9il

>>6
やればいいじゃんどうせばれねえよ
ばれてもやらなくてもどうせ不採用だろ

33:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 10:08:31.12 ID:PBcoLfYX

>>6
採用試験の時に学生証を見せると思っている時点で
社会性が無さすぎでアウト

8:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 08:57:30.50 ID:0A0TbYbZ

でもこの会社シャープ共々、かなり将来的にヤバイ所じゃ。

9:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 09:03:07.99 ID:5HcKP8kA

正社員を増やさないと、絶対に個人消費は回復しない。
派遣会社がピンハネするだけだからね。
増えるのは、派遣会社の社長夫婦の個人資産だけ。

12:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 09:05:59.07 ID:ZAYyD9il

>>9
それなら派遣会社経営すればいいんだよ
賢いやつは派遣会社経営してるよ
派遣産業は成長産業だからやれば必ず成功する

10:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 09:03:16.71 ID:ZAYyD9il

パナソニックまだものづくりとかほざいてるのか
散々それで失敗してきてるのにストーカーみたいなバカだな
ジャップってパチンカス気質なんだろうな
一度成功したり固執したら死ぬまで辞めれなくなる
猿のオナニーみたいだわ

11:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 09:05:02.63 ID:kmNpRgNj

氷河期のように500人中
大卒事務系10人とかじゃねえだろうなｗ

13:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 09:06:38.77 ID:Sp3r6T2Q

で　あと何人首にするの？
首切り部屋の被害者はどうするの？

ザ軒なよ・・・もっと合理化を図り　売れる商品作りに努めろよ

14:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 09:08:37.21 ID:gaFWCxLJ

中年を首切りして新卒を増やす。
実質40歳定年制。
さすが松下。目の付け所がパナソニック。

15:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 09:15:43.23 ID:nXJwk8be

採用のピークは１９９１年の４２００人だそうで
読売では省略してるのかなぁ

28:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 09:50:05.47 ID:Ax90MCcb

>>15
あの当時は
私立大学からガラクタみたいな人材ばっかり採ってたｗ

１９９１年入社の採用実績
松下電器産業　　　早稲田８０　同志社７４　関西大５４　関学４７　慶応３７
　　　　　　　　　　　　明治４０　東海大３８　近畿大３５　神戸大３４　日大３３
　　　　　　　　　　　　京大２７　理科大２５　立命館２４　奈良女大２３　中央２２
　　　　　　　　　　　　電通大２１　大阪電通大２１　法政２０　電機大２０　　
　　　　　　　　　　　　金沢工大２０　東北大１９　阪大１９　甲南大１８　立教１６

34:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 10:09:16.09 ID:aaloeUTc

>>28
その頃パナに入れた人はウハウハというより
いくつかの有名企業を天秤にかけた上で入ってるんだよな
そりゃ勘違いして成長しないわけだ

16:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 09:15:49.10 ID:2cDpjsw5

からーのリストラクション、斬っては採用して斬っては採用して

19:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 09:18:47.18 ID:RKVBJPfe

いくら新卒とっても体質が官僚制のままなら意味ないんだよな

20:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 09:23:34.61 ID:Jv5XiSPJ

若者が採用されるのはいいことだが
トップ以下、幹部クラスが入れ替わらないと

21:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 09:29:53.11 ID:bRt9BNKj

採用の大半が外国人の悪寒。

27:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 09:44:48.21 ID:6cWPRwvw

>>21
8割外国人だったと思う。

22:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 09:33:33.10 ID:IBkXoGg8

給料高くて能力のない中年を切って安く使えてやる気のある新卒をとる
営利企業の鏡ですなｗ

24:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 09:36:27.23 ID:colJukI7

すごいしぼってたから反動で広げるので、そんなに景気がいいわけではない。

26:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 09:44:46.33 ID:0Tpe08ho

使えない社員を大量にリストラしたからその員数合わせだね

29:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 09:53:30.53 ID:el1lHZR8

it土方、新卒土方、…

日本の雇用は土方ばっかりだね～ｗ

31:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 10:04:29.52 ID:Xyvd8C3l

過剰な雇用数アップダウンは社会に悪影響与えるし、
社内でも代用調整効きづらく軋轢を生みやすくなる。
無能な働き者経営陣が蔓延ってる証左です。

35:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 10:11:19.08 ID:ofqVYb+5

正直、最近の新入社員は、かなり偏差値は高いと思う。
仕事がでかるかは別だか。

36:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 10:16:01.41 ID:tkqzc4jm

2012年度卒の俺に謝れ
卒業年で就職の機会が違うとか舐めんなよ

37:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 10:24:24.14 ID:2qNpkgx9

＞高校・高専卒が１００人

ああ、まだ分ってないな
若さの価値がわかってないパナは、当分ダメだな

39:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 11:38:02.64 ID:bxNpLg+n

>内訳は大卒・大学院修了が６００人、高校・高専卒が１００人。
>文系・理系の内訳は公表していない。

この時点であと10年はダメだということがわかるｗ

42:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 11:42:22.03 ID:eVlBXc67

下手な大卒よりも工業高校・高専卒を取る方が得策だけど
リストラするなら、取らない方が良いと思うな
中小に転職しようにも大企業出身は、なかなか転職先が見つからない

44:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 12:30:54.25 ID:YWAfO87k

人件費の事を考えると高専や高卒の方がましな気がする…
研究開発は新卒よりヘッドハンティングの方が良いのに…

45:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 12:35:46.06 ID:xolzhIlq

高給取りが居なくなれば、安月給の新卒沢山採れるもんな。
だいたい、一人より二人の方が仕事の効率絶対良いよ。高給取りなんかドンドン辞めさせろ。

46:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 12:46:40.26 ID:uSi4Bh73

新卒定期採用で入社しても最初十年間は下積み時代。
運よく課長から部長へ昇格できる頃にはモチベーションも理想もない官僚システムの傀儡に成り下がる。
物事は漸進的に衰退して行く。

47:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 12:47:38.98 ID:fg9X9OAU

五万人首斬って七百人採用するでおまっ（キリッ
ワロたｗ

48:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 12:50:05.88 ID:uSi4Bh73

どんなに従業員平均年齢を若返らせても、開発戦略や技術方針は老人が決める。

49:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 12:54:03.43 ID:X9br8VOh

もう定年まで雇うつもりもないし法律も変わる見込みだからたくさん雇える

50:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 13:09:46.17 ID:gEPs7ERt

俺はコレをアピールしてパナに挑むよ。

4年間　パチ屋でホテル並みの接客業を
身につけました。

51:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 13:19:31.07 ID:qlZl64d5

解雇規制が緩和されたら真っ先に切られる自信ある47歳です

55:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 15:25:06.86 ID:g26QyBiq

あるがな
デザイン重視洗えない乾かない斜めドラム洗濯乾燥機

世界初業界唯一トップコンプレッサー冷蔵庫
物理法則を無視した為ガスの循環に問題あり
冷えが悪いのかとコンプレッサーの振動が冷蔵庫全体を揺らし
びびり出まくりｗｗｗ
一芸とはそういうものだ

56:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 16:08:44.85 ID:E+JgWMql

>>1
海洋学園のように、企業学校つくれよ。
中卒で採用して、松下高専、松下政経大卒業みたいな方がいい。

57:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 16:15:16.55 ID:cfIyxKIr

リストラと規模縮小を繰り返してるから
中国人に避けられただけだろ

58:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 16:32:26.46 ID:Vt953gwg

日本の電機メーカーに必要なのはずば抜けた経営者
社員は十分優秀

60:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 17:12:00.00 ID:uSi4Bh73

松下幸之助DNAが継承されるかぎり
この会社の未来は安泰じゃのう

64:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 20:23:19.62 ID:GPXFWlXB

採用実績的に倍にしても集められる自信があるんだろうな。

65:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 20:27:23.98 ID:UoDQsUws

三洋の重要人物が続々辞めてるらしいけど…。サムスンや中国に三洋の技術が移ったら
どうするつもりなの？

70:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 23:50:30.28 ID:IboXx2zG

>>65
どうするのって、日本製品を買ってやらない日本人が悪いんじゃね？

中国を嫌い嫌いといいながら中国製の服や食料を買ってるようじゃ話にならない
俺はムリしてでもチャイナフリーをやってるが、ひとりじゃ太刀打ちできないぜ
しかも「本当に日本製の食品」かを確認する方法なんて個人レベルじゃ維持できない

それでも俺はチャイナフリーがんばってるけどな。
食費は平気で非国産の2倍くらいかかってるけど。

67:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 20:47:42.21 ID:gedHgmrY

何でバブル世代をいじめるの？
日本を引っ張ってきた存在なのに

68:名刺は切らしておりまして：2013/12/17(火) 22:03:26.47 ID:c94k+bZg

>>67
どの世代でも時代を引っ張るのはほんの一握りで
あとはただついてきただけか、足を引っ張る有象無象です。

71:名刺は切らしておりまして：2013/12/18(水) 00:08:56.30 ID:0NRJRv+o

無理に売るな。
客の好むものも売るな。
客のためになるものを売れ。
by 松下幸之助

72:名刺は切らしておりまして：2013/12/18(水) 00:17:37.20 ID:wMtxPmZf

パナは色々いい印象がないからなぁ…
何より上にルーピーバブリーな阿呆ばかりじゃ
何やッテも無駄でしょ

74:名刺は切らしておりまして：2013/12/18(水) 00:24:05.04 ID:aFshrhWI

パナって、研究開発まで派遣にしようとしたからなあ。
いい印象はない。

75:名刺は切らしておりまして：2013/12/18(水) 01:35:44.67 ID:7zco6owv

人数は一定数必要だけど、人件費下げたかったから入れ替えたってことかな

76:名刺は切らしておりまして：2013/12/18(水) 03:03:02.15 ID:evM7LkKW

いい加減　阪大に依存するの辞めないとシャープみたいになるぞ

パナソニック　新卒

2009年　阪大51　京大43　同志社24　早稲田23　東大19　立命館15　東工14　神戸13　九大12　電通11　関西11・・　

2010年　阪大37　東工25　京大23　早稲田23　東大20　神戸15　慶應15　同志社15　立命館14　法政7　関学7・・

2011年　阪大34　京大28　早稲田21　立命17　東工15　慶應14　東大14　神戸12　同志社12　阪府9　名大8・・

2012年　阪大40　京大35　早大23　同志社22　立命館19　慶應17　東北16　東工14　神戸12　筑波10　明治10・・　

2013年　阪大45　早稲田25　京大20　同志社20　東大19　東工16　立命館15　慶應13　九大12　神戸12　理科8・・

84:名刺は切らしておりまして：2013/12/18(水) 07:53:10.26 ID:s9g4Kv2M

>>76
シャープ官庁からの天下りがすき放題したから、つぶれた。
その官僚はＩＴドカタ制度もつくった偉い人（馬鹿）

78:名刺は切らしておりまして：2013/12/18(水) 04:12:16.18 ID:CfOxZdqr

もし、人類が知的な存在であるならば、いずれは国籍なんて無視して理系
及び理系側についた人間（ニュータイプ）で独立国家（ジオン公国）つく
って、金や資源を右から左に動かして中間搾取してるだけの存在価値のな
い劣等種（オールドタイプ）に戦争をしかける時が来る

そして、地球上からオールドタイプがいなくなった時こそ、人類の理想社
会が実現する

もし、人類が先進国、途上国などの下らないくくり（国籍）に囚われる程
度の脳味噌、そして、経済学という詐欺に騙され続ける程度の脳味噌なら、
絶望的な事だが、所詮、人類も猿の群れに過ぎないということだ

79:名刺は切らしておりまして：2013/12/18(水) 04:26:51.26 ID:fGKQjy05

新卒採用数
　　　　　　　　１９９０年　１９９１年　　→　２０１３年
松下電器　　１３００人　１４００人　　　　　３５０人（パナソニックに改名）
松下電工　　　４５１人　　７００人　　　　　　－　　（パナソニックに吸収）　　　
三洋電機　　　７００人　　７００人　　　　　　－　　（パナソニックに吸収）　

80:名刺は切らしておりまして：2013/12/18(水) 04:49:00.55 ID:evM7LkKW

新卒採用数　

　　　三菱電機　日立　　東芝　　ＮＥＣ　富士通　ﾊﾟﾅｿﾆｯｸ　シャープ　ソニー　ＩＢＭ　　　
９０年　１３２０　１３００　１３５０　１３５０　１３００　　１３００　　　８４５　　　９３０　１３００　　バブル
９１年　１３５０　１３６５　１４００　１３５０　１３００　　１４００　　　９８０　　１０００　　８８６　　バブル　

９９年　４００　　　７５０　　４５０　　７００　　７００　　　７９１　　　２８０　　　４１０　　５４１　　氷河期
００年　３００　　　７５０　　４００　　５５０　　７００　　　５９５　　　２５０　　　３６０　　５２４　　氷河期　

０８年　８００　　　８５０　　７５０　　８４０　　５８５　　　４００　　　６６６　　　５００　　４０９　　新卒バブル　　
０９年　７７０　　　９５０　　９８０　　８４０　　５８５　　　５００　　　６８１　　　６４０　　３３５　　新卒バブル

１０年　６９５　　　７００　　５００　　１００　　４４０　　　５００　　　２６３　　　２３４　　　８０
１１年　７１０　　　７５０　　４９０　　３００　　５４０　　　２９０　　　２５５　　　２５０　　１３３　　
１２年　９９０　　　６００　　５１０　　３５０　　５４０　　　３５０　　　２４０　　　２７５　　１５５　　
１３年　８９０　　　６００　　４９０　　３５０　　５４０　　　３５０　　　１１０　　　１６０　　１５２　　

81:名刺は切らしておりまして：2013/12/18(水) 06:10:25.37 ID:QPt2cZQa

でまた、８割が外国人か

82:名刺は切らしておりまして：2013/12/18(水) 06:44:32.35 ID:0NRJRv+o

創業者の松下幸之助が小学校卒業しかしてない低学歴で貧乏人の丁稚。

血の汗の根性で這い上がったから、
日本風な根性スタイルなんだよな

だけど今の時代、そのやり方やってると
新しい商品がでない

でも、成功体験からスタイルを変えれない
滅びゆく企業だよ

状況に合わせ変化することができない
難しいんだよね

進化論みたいなもんで、変化に対応できなければ、どんな優秀な種でも滅ぶ

86:名刺は切らしておりまして：2013/12/18(水) 14:13:44.18 ID:ZLjybN0n

>>82
小学中退や
失礼やぞ小卒の皆さんにｗｗｗ

83:名刺は切らしておりまして：2013/12/18(水) 07:35:08.16 ID:vVOzN8z7

新人なんか取ったって老害が教育するんだろ
首切った人間と同じような人材になるだけ
中途たくさん取れよ。

85:名刺は切らしておりまして：2013/12/18(水) 11:07:18.45 ID:+6/Ox280

リストラされて中韓に行った奴らは勝ち組だと思ってたけど
結局向こうでもぼろ屑のように捨てられるんだろうなあｗ
ざまあ

89:名刺は切らしておりまして：2013/12/18(水) 17:21:38.21 ID:HjJuh8kq

>>85
リストラされた時点で失業状態から一時でも大金を得たんなら別にそれは失敗でもないだろ。